1、查看月嫂资格后的职业证书。
这是一个形式,但也是必要的。从正规公司找到的月嫂大多都有这些证书,几乎无法辨别真假。您需要做的是检查证书的颁发地点和证书的有效期。劳动部颁发的肯定是最好的。但现在已经很少见了。
2、让月嫂介绍一下她的情况。
先让她说一下今天的工作安排,先做什么,接下来做什么。还有工作内容的安排,什么是大人管的,什么是小孩子管的。
3.询问一些有关产妇护理和婴儿护理的问题。当然,你必须先知道答案。
例如,“产妇护理要注意什么?剖腹产和剖腹产有什么区别?” “宝宝坐月子期间常见的疾病有哪些,应该如何护理?” “宝宝一天应该洗几次澡?脐带还没脱落,该怎么洗澡?”等等,看看月嫂有多专业。
4.询问一些有关婴儿用品的问题。可以看看月嫂对市面上的婴儿用品有多熟悉,使用的品牌是否足够多。您还可以了解月嫂照顾了多少个孩子以及他们过去在哪里。家庭在什么经济条件下工作。
5、关于孩子的早教,需要了解月嫂是否有这方面的经验。
你可以问月子保姆:“坐月子期间应该给孩子进行哪些基础训练?” (触摸、抬起头、看照片等)如果她回答,则问“怎么做?”看看她的回答是否专业、正确与你的知识相符。
6、关于月子餐,你可以问她以前是怎么准备月子餐的,每天都做了什么。另外,看看她是否知道哪些食物可以产奶,哪些食物可以恢复奶水。
7、看看月嫂是否爱孩子。
月嫂是专业的保姆,对孩子们当然没有太多的感情,但是对待孩子们的态度还是不一样的。你可以问:“如果我的孩子一直哭,我该怎么办?” “如果我的孩子无缘无故哭闹,我该怎么办?”有人会回答,如果检查后没有什么问题的话,应该没有问题。对于新生儿来说也是如此。一直抱着孩子对孩子不好。好吧,有人会回答说我想抱他哄他。我更倾向于选择月嫂来抱宝宝、哄宝宝。
8、看他是不是一个勤奋的人。
仅通过面试很难看出,但有些问题可以看出月嫂是否勤奋。
9、为了看看月嫂与家人相处的如何,也为了看看月嫂情况的真实性。
你可以问:“离开以前家的日期?可以给我以前顾客的联系方式吗?”一般月嫂不会给,但我们也不是很想要,而是用它来看看月嫂的态度来评判她。说说之前照顾孩子的情况的真实性。