1、选择正规的月嫂公司
在选择月嫂公司时,一定要保证月嫂有执业资格。签订合同时必须明确服务的具体内容、收费标准、违约或事故责任等。正规的月嫂公司都有一套严格的审核程序,每个月嫂都有自己的档案。
其中包括身份证、健康证明、工作经历、岗位资格证明、照片、体检证明等文件。选择月子保姆时必须检查这些文件。
2.明确你想要什么
如果您对月子保姆有任何需求,可以与月子保姆公司洽谈。月子保姆公司会根据您的要求,选择最适合您的月子保姆提供服务。有些准妈妈就很随意,结果月嫂来家里上班后,就有很多的不满。最好提前说出自己的需求,这样才能找到满意的嫂子。
3、是否聘请月嫂,家人必须有统一意见。
一些准妈妈希望坐月子时少受一点痛苦,更轻松一点,享受专业的护理,所以选择聘请月子保姆。但家庭中的其他人可能有不同的看法。如果月嫂已经加入家庭,却因家庭原因取消账单,对于月嫂或家庭来说,将是得不偿失。因此,在邀请与否的问题上,家人必须有统一的看法。
4.如何面试月嫂?
我们如何知道月嫂是否专业呢?我们可以从月嫂的日常工作开始,比如她照顾了多少个宝宝,做什么工作,宝宝一开始吃多少奶,一周后吃多少,给宝宝洗澡的细节。什么样的等待。看月嫂好不好,除了技能,还看人品。这个非常重要。
5、对月嫂进行考核
月嫂在提供服务的过程中,必须不断配合月嫂公司对月嫂的服务进行评价,并认真填写日常月嫂服务评价表。如果月嫂对服务不满意,可以向公司要求更换。
6、及时与月嫂沟通
坐月子期间,妈妈们的心情容易不好。因此,妈妈和月子保姆要及时加强沟通,直接告诉月子保姆你的喜好或者向月子保姆提出你的建议,不要碍面子,这样有任何问题都可以轻松解决。
7. 签订合同
聘请月嫂时,必须先预约月嫂,然后签订合同。一些用人单位为了图方便,在聘用月嫂时不与月嫂公司签订合同,对工作范围和工作时间也不约定。月子保姆服务过程中出现纠纷,雇主也无法解释原因。另外,在签订服务合同时,要详细阅读合同条款,没有问题的话就签字。